O ZNAKU
TEMELJ POSLOVNE ODLIČNOSTI
ZNAK ODLIČNOSTI V GRADBENIŠTVU
Tako kot v drugih panogah, se tudi v gradbeništvu sprašujemo, na kakšen način obvladovati svoje poslovanje, da bodo organizacije poslovale trajno uspešno in zagotavljale rezultate vsem deležnikom (kupci, dobavitelji, zaposleni, družba), ki takšno trajno uspešnost v prihodnosti pričakujejo in tudi omogočajo.
Kot pomoč svojim članom pri teh aktivnostih je Sekcija gradbincev zasnovala »Znak odličnosti v gradbeništvu«, ki temelji na modelih poslovne odličnosti.
V okviru “znaka odličnosti v gradbeništvu”
se podjetja ocenjujejo glede:
- načina vodenja podjetja
- pristopa k izvajanju del
- odnosa do kupcev
- odnosa do zaposlenih in izvajalcev
- odnosa do dobaviteljev in partnerjev
- sodelovanja z okoljem, v katerem delujejo
- pravočasnega zagotavljanja odpornosti in spremembe v poslovnem okolju
Ocenjevanje se izvaja na podlagi javno dostopnih podatkov, referenc in mnenja naročnikov in dobaviteljev, v razgovoru z vodilnimi na sedežu podjetju in na gradbenih objektih oziroma na terenu.
Na osnovi ocene doseganja odličnosti se podjetje uvrsti v eno izmed kategorij: zlati, srebrni ali bronasti »znak odličnosti v gradbeništvu«.
Znak odličnosti se vzdržuje z obdobnimi ocenjevalnimi obiski v podjetjih, na vsaki dve leti.
Z »Znakom odličnosti v gradbeništvu« se želi spodbuditi gradbene podjetnike in obrtnike, da delujejo v smeri doseganja maksimalnih in uravnoteženih rezultatov poslovanja, ob zadovoljstvu kupcev in okolja, v katerem delujejo, ter da se želijo stalno izboljševati.
Znak odličnosti ne pomeni samo, da je podjetje trenutno odlično pri poslovanju ali kakovostno v svojem izvajanju del. Pridobljen »Znak odličnosti v gradbeništvu« pomeni, da podjetje hkrati:
- Zasleduje trajno uspešno prihodnost in ohranja uspešne rezultate poslovanja
- Dodaja vrednost za kupce in s tem povečuje njihovo zadovoljstvo
- Je vodeno z vizijo, navdihom in integriteto ter z navdihom za zaposlene
- Pravočasno razvija svoje sposobnosti za realizacijo sedanjih in bodočih naročil
- Dosega uspehe z kompetencami zaposlenih, spodbuja ustvarjalnost in inovativnost
- Spremlja svoje poslovno okolje in se agilno odziva na spremembe (prepoznava grožnje in priložnosti)
Dodana vrednost Znaka odličnosti v gradbeništvu:
- Povečan ugled podjetja v strokovni javnosti, pri naročnikih in pri zaposlenih
- Zmanjšano število poslovnih in operativnih težav podjetja in s tem povezanih stroškov
- Podjetje prepoznava in upošteva zakonodajne zahteve
- Podjetje posluje po načelih trajno uspešnega delovanja in si zagotavlja konkurenčnosti in odpornost na spremembe
- Izboljšana marketinška podoba podjetja